Blog Scenashik

Kongres Buruh Nigeria (NLC) telah memperingatkan Pemerintah Federal di hari Rabu bahwa kesabaran kaum buruh sudah habis atas keterlambatan pemerintah dalam menaikkan dan mengumumkan upah minimum nasional yang baru; lebih dari lima tahun setelah peningkatan terakhir.

Presiden NLC Kamerad Ayuba Wabba, yang berbicara pada Konferensi Gender Nasional ke-4 NLC, yang diselenggarakan oleh Komisi Wanita NLC di Abuja, memperingatkan bahwa para pekerja tidak dapat menunggu pemerintah tanpa batas waktu; dan menambahkan bahwa Kongres mungkin terpaksa mengambil tindakan yang mungkin tidak menyenangkan.

Dia menunjukkan bahwa meskipun upah minimum akan dinegosiasikan ulang setelah 5 tahun, pemerintahan saat ini sedang berlambat-lambat.

Kamerad Wabba berkata: “Seperti yang pasti Anda dengar, kami juga telah mengajukan permintaan untuk revisi ke atas Upah Minimum Nasional yang ditandatangani menjadi undang-undang oleh Presiden Jonathan pada tahun 2011 oleh pemerintahan saat ini meskipun fakta bahwa upah minimum harus dinegosiasi ulang setelah 5 tahun kemudian, pemerintahan saat ini berlambat-lambat untuk membentuk komite tripartit seperti yang biasa dilakukan dalam menegosiasikan upah minimum yang baru.

“Dengan latar belakang masa ekonomi yang sulit dan dampaknya terhadap rakyat pekerja, kami tidak dapat menunggu tanpa batas waktu sampai pemerintah merespons pada waktunya sendiri. Meskipun kami telah diberitahu oleh administrasi bahwa panel akan dibentuk, kami telah mengatakan kepada pemerintah untuk segera menyelesaikan batasan apa pun dan bertindak sebelum kami dipaksa untuk mengambil tindakan yang mungkin tidak menyenangkan. “

Kamerad Wabba menambahkan: “Bukan lagi berita bahwa negara kita berada dalam resesi yang parah, dan harga hampir semua barang habis pakai dan tidak habis pakai telah meroket. Dalam dua belas bulan terakhir atau lebih, tren inflasi dalam perekonomian telah mencapai puncaknya, dan massa rakyat kita, para pekerja yang berpenghasilan dan jutaan pengangguran yang padat, sedang menghadapi masa-masa yang sangat sulit.

“Di tengah masalah ini, kami harus bersaing dengan sejumlah pemerintah negara bagian yang salah menempatkan prioritas dan secara rutin menolak untuk membayar gaji pekerja negara bagian sebagaimana seharusnya.

“Demikian pula, dana pensiun bagi pegawai negeri yang kembali bekerja tidak dibayarkan selama beberapa bulan, dan dalam beberapa kasus, bertahun-tahun. Kami telah berjuang melawan pemerintah negara bagian ini selama 15 bulan terakhir untuk membayar tunggakan gaji dan kewajiban pensiun yang harus dibayarkan kepada para pekerja. Kami akan terus melakukan ini sampai semua gaji dan pensiun di seluruh negeri dibayar penuh.”

Dia mengatakan Kongres telah bekerja selama tiga dekade terakhir untuk mempromosikan partisipasi dan keterlibatan perempuan dalam urusan serikat pekerja pada khususnya, dan di negara pada umumnya.

Menurutnya, Kongres telah bekerja selama tiga dekade terakhir untuk mempromosikan partisipasi dan keterlibatan perempuan dalam urusan gerakan serikat buruh, di serikat industri dan Dewan Negara NLC nasional.

Presiden NLC mengatakan Konferensi Delegasi ke-4 ini bertepatan dengan peringatan Hari Perempuan Internasional yang bertemakan “Be Bold for Change”.

Dengan tema konferensi tersebut, yaitu “Mengkonsolidasikan hasil pengarusutamaan gender dalam serikat pekerja”, beliau menyerukan kepada perempuan untuk bertindak berani dengan “cara dan keyakinan kita dalam keluarga, di tempat kerja, dalam serikat kita dan dalam masyarakat yang lebih luas untuk mengkonsolidasikan kemajuan yang telah kita capai dalam pemberdayaan dan kemajuan perempuan.”

Ketua Komisi Wanita NLC, Kamerad Lucy Offiong, juga mengatakan bahwa meskipun ada kemajuan selama bertahun-tahun dalam kesetaraan gender, perempuan masih mengalami diskriminasi dan stereotip gender di tempat kerja.

Kamerad Lucy meminta NLC dan serikat pekerja afiliasinya untuk mendorong perubahan bagi perempuan, bukan di tempat kerja tetapi di masyarakat secara luas.

Dia berkata: “Milenium telah melihat perubahan signifikan dan perubahan sikap dalam pemikiran perempuan dan masyarakat tentang kesetaraan gender dan emansipasi perempuan. Namun, perempuan masih mengalami diskriminasi, stereotip, dan pelecehan gender. Oleh karena itu saya menyerukan kepada NLC dan serikat pekerja yang berafiliasi untuk terus menjadi suara perubahan bagi perempuan, tidak hanya di serikat pekerja tetapi juga masyarakat yang lebih luas.”